中國時報【蔡孟妤╱綜合報導】
「清閒、高薪、保障好」幾乎是大陸公務員的代名詞，也是大陸人人搶當公務員的原因，但大陸官方近日公布一份公務員招考職缺，卻看得考生心裡涼了半截，「常年出差、常赴救災現場、節假日加班、值晚班、能夠出海、不提供宿舍」等苛刻的職務條件，讓不少網友大呼，這簡直是「史上最苦的金飯碗」。
大陸官方日前公布明年公務員職缺，預計將有逾一四○個機關單位，共一二九○一個公務員職位將招錄二○八三九人，比去年增加了二四一五個職位和二八九八人，招錄職位及人數再創新高。大量的招聘人數，吸引各路考生躍躍欲試，但不同以往的是，這屆職缺有一半以上都新增了「職務內容備註」。
儘管官方此前曾放話，這屆職務「將向基層傾斜」，但具體職務內容公布後，仍讓許多夢想公務員輕鬆生活的考生傻眼，比如大陸監察部招聘九個基層職位，每個都得「常年出差」，水利部的招聘條件要「常赴搶險救災現場」，最艱苦的海洋局，不僅要能夠出海，還必須「堅持節假日加班、常出差」。
嚴苛的職務條件，不少網友大嘆這是「史上最苦的金飯碗」。大陸《揚子晚報》報導，大陸省級或中央級的中高階公務員，確實有較清閒的職位，但是千辛萬苦的基層公務員更多，過去大陸俗話形容公務員「一杯清茶一包菸，一份報紙坐半天」的時代已經過去，現在卯起來加班才是常態。
「太辛苦了，報考之前根本沒想到！」一名「入行」兩年的基層公務員秦小姐說，她最長紀錄曾連續加班一個月，但最讓她傷心的是，在實施「陽光工資」（指將公務員所有津貼、獎金等灰色收入，納入工資範疇內統一核算），薪水比她許多其他工作的朋友少很多，「感覺上，我們沒碰上公務員最好的時代。」
華圖教育公務員考試研究專家邵君怡指出，大陸公務員職位已逐漸向基層傾斜，「苦差」增加是未來的招聘趨勢。她認為這份明年招聘內容，把公務員的職務內容說明得越來越詳細，就是很明顯的轉變。
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